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    Transparente Zivilgesellschaft sw

Rekrutierung & Auswahl

Neue Arbeitshilfen zu Arbeitsmarktzugang, Ausbildungs- und Arbeitsmarktförderung für Geflüchtete

Claudius Voigt von der GGUA Münster hat neue Arbeitshilfen und Übersichten zu den Themen Arbeitsmarktzugang, Ausbildungs- und Arbeitsförderung für Flüchtlinge mit verschiedenen aufenthaltsrechtlichen Stautus nach den gesetzlichen Änderungen im Rahmen des Migrationspakets erstellt.

Wie Sie die Richtigen erreichen und zusammenbringen

Jede und Jeden, egal zu welchem Preis? Um Menschen nachhaltig und erfolgreich zu gewinnen, müssen sowohl Zielgruppen als auch deren Bedürfnisse bekannt sein. Sind dann die unterschiedlichsten Rekrutierungskanäle bedient, geht es auch um die Ausgestaltung eines attraktiven und transparenten Bewerbungsprozesses. Führungskräfte gilt es zu stärken, die richtige Passung zwischen Bewerbenden und der eigenen Organisation herauszufinden.